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全讯新2红足:川投集团召开2021年度经理层向董事会述职报告会

集团公司-办公室 2022/07/06 0
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为深入贯彻国企改革三年行动方案,深化经理层成员任期制和契约化管理改革,全面落实总经理对董事会负责、向董事会报告的工作机制,6月30日,川投集团召开2021年度经理层向董事会述职报告会。会议由集团公司党委书记、董事长刘体斌主持,省委组织部干部五处四级调研员蒋鹏、省国资委领管处四级主任科员罗开新到会指导并讲话。集团公司董事会成员、经理层成员、相关部门负责人参加会议。

会上,集团公司经理层成员紧扣“谋经营、抓落实、强管理”的职责,结合各自分管领域实际,逐一就2021年度工作情况进行现场述职,董事会成员根据经理层的履职情况进行了现场质询。述职结束后,按照经理层任期制和契约化管理,董事会成员进行了现场综合评议。

会议指出,开展经理层向董事会述职是贯彻落实中央、省委国企改革三年行动的“规定动作”,是推动经理层成员任期制和契约化管理工作走深走实的“具体行动”,是集团公司完善法人治理结构、加快实现高质量发展的“内在要求”。会议认为,此次经理层向董事会述职报告会是一次集思广益、求真务实、加压鼓劲的会议,董事会与经理层充分沟通了思想,进一步凝聚了共识,增强了推动集团改革发展的自觉性和责任感。

会议强调,要提高政治站位,深入贯彻落实习近平总书记来川视察重要指示精神和省第十二次党代会精神,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,充分发挥经理层“谋经营、抓落实、强管理”三大职责。要抓好生产经营,坚持以经营管理目标责任为导向,扎实做好项目拓展、经营管理、安全风险防控等各项工作,全面贯彻落实公司党委的决策和董事会的决定,确保经理层经营业绩指标全面完成。要推动管理提升,全面加强合规管理,健全集团合规管理体系,加快提升依法合规经营管理水平;统筹推进管理创新、机制创新、技术创新,进一步激发创新活力、集聚发展动能、助力集团高质量发展;切实抓好党建和党风廉政建设“一岗双责”,着力营造风清气正的良好政治生态。

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